Kategorie: Arbeitsbedingungen

Die Einhaltung von Erholungszeiten ist eine verbindliche gesetzliche Pflicht. Das Arbeitszeitgesetz (ArbZG) bildet hierfür den rechtlichen Rahmen. Arbeitgeber müssen die Gesundheit ihrer Beschäftigten durch ausreichende Regenerationsphasen schützen. Dabei gelten feste zeitliche Vorgaben je nach...

Die Wahl der Kleidung am Arbeitsplatz ist in vielen Branchen weit mehr als eine Frage des persönlichen Geschmacks. Ob auf der Baustelle, im Krankenhaus oder am Bankschalter – das Thema Berufskleidung berührt essenzielle arbeitsrechtliche...